我们单位一个协警36岁，工作了15年，所里面的所有大小事情和办案业务都熟悉得很，很多业务和相关问题他都能解决，所长换了几个，每一个都对他很欣赏，只是一直以来年龄再涨待遇一直不涨。按我们当地的消费水平平均工资是2500元，本地是五线城市，但是却有这三线城市的消费水品。所以，在我们单位干协警这行的生活基本上比较收紧，再比如说，不干这行也干了十多年了，内心世界也没有一个向往的目标，所以只有继续干下去，哪怕哪天上级政策变动，他们能提高或者转正。

     话说协警转正我认为是非常渺小的问题，目前我国警察队伍在学历和整体素质方面要求越来越高，如此下来不淘汰一些协警就是最好的事情了。在我们所的协警分2种类别，一种是本所自己经费聘请的，另外一种是通过局公开招考，也就是局财政拨款的协警。局财政拨款在装备和工资待遇方面比较优秀一点。所里经费的工资低一点，保障基本上没有，只购买一个意外险，所以本人这次发帖的目的就是提倡大家多去学习，学历首先是重要的东西，有学历才有好的工作，参加报考任何单位都是优先条件。